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analisi dati per la sostenibilità aziendale

L’analisi dei dati in azienda serve a ottimizzare i flussi e migliorare i processi decisionali, rendendoli data-driven: monitorare i processi, gestire gli asset, prevenire problemi, affrontare difficoltà in tempo reale permette di individuare dove investire e quando, a ridurre gli sprechi, a individuare nuove aree di opportunità, a contenere i costi e massimizzare i risultati. Esistono 4 tipi di analisi: Analisi descrittiva, che agisce sullo stato presente dei...

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HR TRANSFORMATION

Sempre più spesso sentiamo il termine HR Transformation, ma cosa intendiamo? Il mercato si sta muovendo sempre più velocemente,  la digitalizzazione è entrata all’interno delle aziende ormai da qualche anno e l’adozione dello smartworking è rimasto nei modelli di lavoro adottati, anche dopo la pandemia.La trasformazione digitale è avvenuta via via anche all’interno dell’area HR delle aziende, per innovare il proprio ruolo, sempre più legato alla...

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